为深入贯彻落实全省法院执行局局长述职述责会、全市法院工作会议等会议精神，总结工作、分析形势，研究部署全年执行工作，进一步压实执行局局长主体责任，推进执行工作实现高质量跨越发展，3月7日下午，淮安中院组织召开2023年度淮安基层法院执行局局长述职述责暨全市法院执行工作例会。

市法院党组成员、副院长颜赤出席会议并讲话。市法院党组成员、政治部主任朱介进通报了2023年度基层法院执行工作考评结果，并就执行队伍建设提出建议。市纪委监委派驻第十九纪检监察组组长朱爱军通报了全市法院执行条线干警违法违纪查处情况，并就下一步党风廉政建设提出要求。

颜赤总结了2023年全市法院执行工作情况，并对2024年全市法院执行工作提出了具体要求。颜赤指出，2024年是新中国成立75周年，是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，做好全市执行工作意义重大。全市法院要紧紧围绕“执源治理”这一主线，牢固树立统筹公正与效率、兼顾力度与温度两个理念，纵深推进执行管理体制改革、执行指挥中心迭代升级、执行监督制约机制变革三项改革，聚力开展“淮执砺剑2024”专项执行活动，打造忠诚、纯洁、担当、精业、奋进“五型”队伍，持续推进执行工作现代化，以执行工作现代化支撑和服务中国式现代化淮安新实践。

朱介进强调，过去的一年，全市基层法院执行工作良性运转，为淮安法院执行工作考核跻身全省第一梯队作出了积极贡献。提出各法院分管领导和执行局长要进一步加强执行队伍建设，以入心入脑的理论武装铸牢政治忠诚，以常抓常新的党性教育夯实思想堤坝，以落细落小的纪律规矩持续正风肃纪，以分级分类的全员培训激活执行队伍。

朱爱军指出，全市法院执行条线党风廉政建设工作必须持续用力、久久为功。各法院分管领导和执行局长要进一步强化责任担当，落实“一岗双责”要求，坚持政治引领，发挥制度效能，强化担当作为，从严正风肃纪，不断巩固深化队伍教育整顿成果，进一步推进全面从严管党治警。

会上，8位基层法院执行局局长围绕履行“一岗双责”、巩固提升质效指标、创新创优品牌、执行队伍建设等工作情况进行汇报。

市法院执行局局长姚月梅就各法院2023年度执行质效指标情况及考核扣分项作重点点评，指出工作短板，提出工作建议。

市法院执行裁判庭、人事处、审判管理办公室、行政装备处、法警支队等相关部门负责人参会，并对各执行局长履职情况作了点评。各基层法院分管执行工作的院领导、市法院执行局全体干警参加会议。（杨旭）